「作業をやり遂げる」セッション

GSD (作業をやり遂げる) セッションは、インパクトの大きい作業についてチーム メイトがリアルタイムにコラボレーションを行うための作業セッションです。前進させる必要がある作業に集中することがゴールです。この方法で協力することで、作業をブロックしている問題を互いに解消し、共同制作を迅速に行い、勢いに乗って作業を進めることができます。

作業を進める必要があるけれども、壁にぶつかったり、管理するレビューの数が多すぎたり、先に進むためにサポートが必要だったりすることは、誰もが経験したことがあるでしょう。GSD (作業をやり遂げる) セッションは、こうした障害を克服するのに役立ち、チーム メイトとつながりながら効率的により速く前に進むことができます。

GSD セッションの効果は次のとおりです。

• ミーティングを増やすことなくリアルタイムでコラボレーションできる構造が作れる
• ヘルプやフィードバックを求めることへのためらいが減る
• 分散型チームやリモート チームの迅速な前進を実現する実証済みのスタイルである「バースト コミュニケーション」をサポートできる

GSD セッションは、プロジェクトやタスクを前進させたいけれども、気が散ったり、圧倒されたり、どのように進めたらよいかわからない場合に特に役立ちます。

定期的な GSD セッションをカレンダーでブロックしておくと、GSD セッションが必要になったときに、偶然に任せたり、カレンダーで空き状況を検索したりするのではなく、GSD セッションの時間を優先的に確保できます。

アトラシアンのTeamwork Lab では、2.5 週間にわたって 103 人のアトラシアン社員による GSD セッションをテストし、40 人の参加者からアンケートのフィードバックを収集しました。

GSD セッションのメリットは次のとおりです。

1. ブロック解消までの時間を短縮: GSD セッションを 2.5 週間続けた後、作業をブロックしている問題をすばやく解消する能力が 39 パーセンテージ ポイント向上しました。
2. 最優先事項の進行を加速: GSD セッション中に、チームが活発なコミュニケーションと集中的な作業を交互に行うことで、最優先事項の進行度が 24% 向上しました。
3. イノベーションと創造性を刺激: GSD セッションに参加した数週間で、チームの創造性と新しいアイデアを探求する能力が 26 パーセンテージ ポイント向上しました。
4. つながりを強める: チームのつながりが 27% パーセンテージ ポイント増加し、参加者の 85% がセッション後につながりを感じることができています。
5. チームを元気づける: 参加者の 73% がセッション後に元気が出たと感じており、21 パーセンテージ ポイント増加しました。