4 КЛЮЧА К ИННОВАЦИЯМ
Создайте хорошо отлаженный механизм
Оптимизируйте процессы для увеличения эффективности совместной работы и повышения производительности, чтобы сформировать культуру инноваций.
Перейти к целям
Достигайте своих целей с помощью четкой дорожной карты.
Создайте сплоченную творческую среду
Соберите всю документацию в одном месте и упорядочите ее, чтобы команда могла добиться успеха.
Сформируйте каналы свободного общения
Командная работа позволяет реализовать мечты.
Сделайте сотрудников счастливыми
Чтобы положить конец эмоциональному выгоранию, сосредоточьтесь на конечных, а не промежуточных результатах.
Работа застопорилась?
Сформируйте культуру, в которой творчество будет процветать.
НАВЕДИТЕ ПОРЯДОК И ПРИСТУПАЙТЕ К РАБОТЕ
Движение в правильном направлении
Из-за недопонимания все может пойти наперекосяк. Чтобы работа двигалась вперед, а вам не приходилось сидеть целый день на собраниях, создайте команду единомышленников.
Доберитесь до финиша быстрее
Чтобы увеличить производительность, четко определите конечные результаты и ожидания.
Раскройте творческий потенциал
Черпайте вдохновение более чем в 100 шаблонах Confluence. Они помогут быстрее приступить к работе.
Распределяйте нагрузку
«Избавились от неразберихи в документах… Confluence — наше ключевое информационное звено».
Эван Лерер
Директор по разработке ПО, Redfin
«Если мы хотим что-то узнать или сообщить другим, мы делаем это через Confluence».
Кейти Берк,
руководитель отдела кадров, HubSpot
Примите изменения
НАВЕДИТЕ ПОРЯДОК И ПРИСТУПАЙТЕ К РАБОТЕ
Узнайте, как компания Spokeo обновила бизнес-процессы, чтобы подготовиться к любым дальнейшим ситуациям.
УЧИТЕСЬ НА ОШИБКАХ
Освойте управление изменениями
Боязнь неудачи губительна для инноваций. Сформируйте такую культуру, чтобы команды могли двигаться вперед, создавать что-то новое, постоянно совершенствоваться и чтобы никто им в этом не препятствовал.
ИГРАЙТЕ ПО СЦЕНАРИЮ
ВИРТУАЛЬНАЯ РАБОТА
Ускоряйте внедрение инноваций даже на расстоянии
СТАНЬТЕ ГИБКИМИ
Главное — гибкость
Успех означает умение быстро изменить курс. Загрузите документ о том, как сделать организацию более гибкой и инновационной.
Проводите важные собрания
Дайте возможность высказывать разные мнения, чтобы стимулировать настоящие инновации.
Повышайте эффективность мозговых штурмов
Приблизьте момент озарения с помощью этих 20 лучших методик мозгового штурма.
Разрушайте стереотипы
Попробуйте мозговой штурма с disrupt-подходом для генерации свежих идей.
Приступайте к работе в масштабах компании
Узнайте, как наведение порядка может изменить все без исключения команды.
Готовы к настройке?
Начните наводить порядок, чтобы внедрять больше инноваций.