将人纳入人力资源
Confluence 是一个汇集招聘、入职和员工发展板块的数字工作区。
轻松招聘
建立顺畅的招聘流程，以便可以专注于吸引顶尖人才。
- 使用结构化的页面树和标签为每次面试创建一个中心，便于整理候选人反馈。
- 借助 @ 提及功能向面试官分配和通知反馈审查，从而缩短招聘周期。
- 通过仅为招聘小组启用查看和编辑权限，从初始筛选到入职之日保持机密性。
实时或异步入职培训
一站式提供所需的信息，让新员工能够立即进入角色。
- 通过新员工主页上的更新，保持联系并随时了解整个组织的最新动态。
- 利用自动检测、定义和提供有关内部首字母缩写词、项目名称和术语的更多背景信息的信息提示，减少混淆。
- 通过实时通知和警报，让员工了解最新的政策和程序。
职业发展之路
通过内部资源和培训，帮助员工充分发挥潜能。
- 通过基于人工智能技术的自动建议加快内容搜索速度并即时回答基于角色的问题。
- 将所有发展和专业成长资源整理到开放空间中，便于发现。
- 通过包含更新者的页面修订历史记录以及撤销变更功能，避免版本控制混淆。
从数百个模板中选择
Confluence 提供了适用于各种团队和项目的模板，使我们可以帮助您让人回归人力资源。
Confluence 让公司中的每个人都获得平等的机会来参与、提问和发声，把公司打造成让无数人为之骄傲的企业。
Katie Burke，HubSpot 首席人事官
96% 的客户表示我们的集成非常出色*
专为深度和速度而设计，绝无虚言。您可尝试将 Confluence 与 Slack、Jira、Trello、Microsoft 或其他 3000 多款工具搭配使用，以便亲身体验其效果。
*根据 Atlassian 的客户调查
探索您可以使用 Confluence 的所有方法
任务
知识管理
高效地管理信息，同时快速扩展并提高生产力。
任务
维基
使用协作工作区共享团队洞察信息和其他信息，让每个人都能及时了解相关信息。
任务
团队内联网
创建组织中心，方便员工创造、共享和获取公司知识。