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人力资源模板

使用这一系列面向 HR 团队的模板来寻找、聘用和训练员工,并帮助他们在组织中表现出众。


关于这个模板集

最成功的招聘人员、HR 经理、招聘经理和业务合作伙伴都清楚一点,找到优秀人才只是一个开始。通过简化的新人培训、全面的手册和政策,协助支持优秀员工并管理团队发展培训。使用这一系列 HR 模板,让您的团队保持快乐、高效和蓬勃发展。

人力资源模板

如何使用这个模板集

Job description template

Indeed

职位描述

使用此模板来创建职位描述,以吸引优质的应聘者。

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第 1 步:找到优秀人才

通过清晰的职位描述,为不断壮大的企业招募优秀的人才。

一流的招聘广告可吸引一流的应聘者。此模板可以帮助您和团队就希望寻找何种资质的人员达成共识,并且更轻松地将这些期望转化为潜在的应聘者。减少与招聘经理来回沟通,撰写应聘者梦寐以求的职位描述。

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Hiring process template

Indeed

招聘流程

制定可重复使用的招聘流程,让所有人保持同步,轻松进行招聘。

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第 2 步:签下优秀员工

确保应聘者获得出色的招聘体验。

无论您是以远程还是面对面的方式招聘人员,此模板均可让一切井然有序、改善应聘者的体验,并为空缺职位找到最合适的申请人。

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90-day plan template

Atlassian

90 天计划

制定 90 天计划,帮助新员工加速成长,并在新的岗位上取得成功。

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第 3 步:对新团队成员进行新人培训

利用包含各种资源和期望的简单说明,简化团队的新人培训流程。

前 90 天体验良好的新员工更有可能落地生根。此模板可整理和阐明新人培训流程,让您的员工轻松跟上脚步,拥有宾至如归的体验。向他们介绍公司的价值观,帮助他们认识重要的人员和资源,并为他们设定工作目标和里程碑。您还可以纳入有趣的内容,例如社交日历以及供主人张贴可爱宠物照片的场所。

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Performance improvement plan template

Atlassian

绩效改善计划

制定绩效改善计划,为员工提供解决绩效问题的机会。

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第 4 步:支持您的队友

当员工面临困境时,使用值得信赖的框架为如何重返正轨设定明确的期望。

我们希望人人表现良好,但绩效问题并不会自行消失。优秀的绩效改进计划 (PIP) 可以帮助表现不尽人意并在苦苦挣扎的员工获得一些事业上的关怀,并引导他们走向长期成功之路。此模板为管理人员提供可以清晰定义期望、缺陷和目标的框架,让员工在解决问题时成竹在胸。

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Career development plan template

Atlassian

职业发展计划

制定发展计划,帮助员工成长并实现其职业目标。

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第 5 步:帮助团队蓬勃发展

优秀的经理能够促进成长,让团队拥有共同的发展机遇。

此模板可以帮助员工评估自己的优势和成长领域、发现培养技能的机会并设定可实现、可衡量的职业目标。此框架可以让经理和员工在成长和/或晋升方面拥有一致的步调。

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