Close
Czy wyświetlić tę stronę w Twoim języku?
Wszystkie języki
Wybierz swój język

Kategorie

Podręcznik pracownika

autor: Atlassian

Buduj kulturę pracy sprzyjającą rozwojowi i przekazuj zasady obowiązujące w firmie

Użyj szablonu
Podręcznik pracownika

Podczas tworzenia podręcznika pracownika trzeba wziąć pod uwagę wiele różnych zagadnień. Musisz wskazać oczekiwania względem pracowników, przedstawić zasady obowiązujące w firmie i promować pozytywną kulturę pracy w jednym dokumencie. Nasz szablon podręcznika pracownika pomoże Ci obrać właściwy kierunek. Dzięki niemu zaprojektujesz podręcznik, który będzie zawierał informacje potrzebne Twoim pracownikom, aby mogli osiągnąć sukces.

Jak korzystać z szablonu Podręcznik pracownika

Krok 1. Utworzenie wstępu do podręcznika

Zacznij na poziomie ogólnym, dodając do podręcznika wiadomość powitalną. Jest to okazja do zaprezentowania firmowej kultury oraz wizji Twoich produktów i klientów. Użyj szablonu, aby opisać historię firmy, jej wartości oraz cele.

Krok 1. Utworzenie wstępu do podręcznika

Krok 2. Dodanie zasad obowiązujących pracowników

Po opisaniu kultury i wartości firmy wykorzystaj szablon do przekazania pracownikom bardziej szczegółowych informacji. Rozpocznij od zamieszczenia podstawowych informacji, do których pracownicy muszą mieć szybki dostęp, takich jak adresy biur i numery telefonów. Następnie użyj szablonu, aby opisać kodeks postępowania oraz zasady i procedury obowiązujące pracowników. Możesz dodać wzmianki @ o innych członkach zespołu, aby uzyskać ich opinie na temat informacji, jakie należałoby zamieścić.

Krok 3. Opisanie świadczeń pracowniczych

Współpracując z partnerami i interesariuszami nad dodawaniem do szablonu zasad obowiązujących pracowników, pamiętaj także o uwzględnieniu informacji na temat świadczeń pracowniczych. Podręcznik powinien zawierać informacje o liście płac, dodatkach oraz innych rodzajach świadczeń, jakie oferuje Twoja firma. W szablonie możesz również umieścić informacje na temat podróży służbowych i zasady zwrotu poniesionych wydatków.

Krok 3. Opisanie świadczeń pracowniczych

Atlassian to producent oprogramowania dla przedsiębiorstw oferujący produkty dla deweloperów, menedżerów projektów oraz do zarządzania zawartością.

Więcej szablonów z kategorii Zasoby ludzkie     Wyświetl wszystko

  • Plan 90-dniowy

    Atlassian

    Plan 90-dniowy

    Utwórz plan 90-dniowy, aby pomóc nowym pracownikom szybko stanąć na nogi i odnosić sukcesy w nowej roli.

    Użyj szablonu Dowiedz się więcej
  • Spotkanie wszystkich pracowników

    Atlassian

    Spotkanie wszystkich pracowników

    Dziel się aktualnościami dotyczącymi firmy, zwycięstwami, sukcesami poszczególnych pracowników i innymi nowinami w szerszym gronie zespołu.

    Użyj szablonu Dowiedz się więcej
  • Plan rozwoju zawodowego

    Atlassian

    Plan rozwoju zawodowego

    Utwórz plan rozwoju, aby pomóc pracownikom rozwijać kompetencje i osiągać cele zawodowe.

    Użyj szablonu Dowiedz się więcej