Verbondenheid met het team in de praktijk
Het onderzoeksteam op verschillende locaties komt op Zoom bijeen om dit spel te spelen.
Wat heb je nodig?
Extern
Programma voor videobellen
Vragenlijst
Op locatie
Vragenlijst
Spelinstructies
1. Leg de basis voor psychologische veiligheid 5 minuten
Leg uit dat het doel van dit spel is de verbondenheid van het team te vergroten door iedereen op dieper en persoonlijk niveau te leren kennen.
Tijdens dit spel worden een reeks vragen gesteld die iedereen in het team moet beantwoorden. Stel het team gerust dat als hen een vraag wordt gesteld die zij niet willen beantwoorden, zij dat absoluut niet hoeven te doen.
Vraag het team of ze nog vragen of twijfels hebben. Dit spel werkt alleen als iedereen zich op z'n gemak voelt en open durft te zijn over zichzelf.
2. Neem de vragen door 55 MIN.
Stel het team de volgende vijftien vragen in round-robin-stijl, waarbij iedereen de kans krijgt om elke vraag te beantwoorden.
Deze vragen zijn speciaal voor de werkvloer samengesteld uit een lijst van 36 vragen die zijn opgesteld om de interpersoonlijke band tussen collega's te verbeteren. De vragen zijn gepubliceerd door psycholoog Arthur Aron.
De vragen
- Als je één iemand in de wereld mag kiezen, wie zou je dan uitnodigen voor een etentje?
- Wil je beroemd worden? Zo ja, op welke manier?
- Oefen je wel eens wat je gaat zeggen voordat je een telefoontje pleegt? Waarom?
- Wat is voor jou een perfecte dag?
- Wanneer heb je het laatst voor jezelf gezongen? En voor iemand anders? Wat zong je toen?
- Waar erger jij je het meest aan?
- Stel je voor dat je negentig jaar kunt worden en de keuze hebt om de laatste zestig jaar van je leven óf de geest óf het lichaam van een dertiger te behouden, wat kies je dan?
- Als je wakker wordt met tien miljoen euro op je bankrekening, hoe ga je dat dan uitgeven?
- Waarvoor ben je het meest dankbaar in je leven?
- Als je morgen wakker wordt met een extra eigenschap of vaardigheid, wat zou deze dan zijn?
- Is er iets waarover je al heel lang droomt om te doen? Waarom heb je het nog niet gedaan?
- Wat is de grootste prestatie van je leven?
- Wat waardeer je het meest in een vriendschap?
- Wat is je dierbaarste herinnering?
- Je huis met daarin alles wat je bezit vliegt in brand. Je hebt je dierbaren en huisdieren veilig gesteld en hebt nog tijd om in alle veiligheid nog één voorwerp te redden. Wat pak je dan? Waarom?
TIP: GROTE GROEPEN
Bij groepen groter dan zes personen is het mogelijk dat niet alle vijftien vragen binnen een uur worden behandeld. Verleng de vergadering tot anderhalf uur of kies slechts negen vragen om te beantwoorden.
TIP: NEEM DE TIJD OM TE ANTWOORDEN
Voel je niet verplicht om je door alle vragen heen te haasten. Sommige teams beantwoorden de vragen relatief snel en andere besteden veel tijd aan elke vraag. Er bestaan geen goede of foute antwoorden, zolang er maar gepraat wordt.
Vervolg en afronden
Als aan het einde van de sessie nog tijd over is, vraag dan alle teamleden wat ze het meest interessant vonden dat de persoon rechts van hen heeft verteld. Laten we voor een meer verbonden team gaan!
.png?cdnVersion=1581)
Van ons team naar dat van jou
Blijf op de hoogte van de laatste Spellen, tips en trucs met onze maandelijkse nieuwsbrief.