Progetta prospettive e un'esperienza indimenticabile per i nuovi assunti
I team HR utilizzano Jira Core per:
Monitorare i colloqui con i candidati
Assumere nuovi dipendenti
Gestire gli aggiornamenti delle politiche aziendali
Organizzare eventi
Gestire progetti HR
Le board sono disponibili in Jira Core Cloud. Scopri la tua pipeline candidata, verifica gli aggiornamenti a colpo d'occhio, rispondi ai commenti e adattati rapidamente ai cambiamenti delle pianificazioni. Assicurati che il tuo team disponga delle informazioni più recenti e non farti cogliere di "sorpresa".
Le board attualmente non sono disponibili in Jira Core Server.
Monitora i dettagli HR
Ti è capitato di chiedere: "Non ha già parlato con questa persona?". Se ciascuna fase del processo, inclusi dettagli, documenti e feedback dei candidati, viene registrata in un'unica posizione, è più facile prendere decisioni informate. Qualsiasi membro del team può dare un'occhiata, incluso il capo.
Misura le prestazioni del team HR
Se ciascun passaggio viene documentato in un'unica posizione, puoi trovare e segnalare tutte le informazioni necessarie, ad esempio la velocity delle assunzioni e l'avanzamento nell'inserimento dei nuovi dipendenti.
Utilizza Jira Core per tutti i task HR
Modelli aziendali
Definisci e monitora i tuoi processi con modelli aziendali personalizzabili affinché corrispondano al modo di lavorare del team delle risorse umane.
Dettagli task
Mantieni in un'unica posizione tutte le informazioni relative ai candidati e ai task correlati alle loro attività: curriculum, date di inizio, ruoli aperti e così via.
Notifiche
Utilizza le @menzioni per raccogliere feedback e informazioni critiche dai membri del team nell'organizzazione.
Report
Utilizza report e dashboard per monitorare i colloqui dei candidati e ottenere una rapida panoramica della percentuale di successo e della pipeline.
"Jira ha trasformato le modalità lavorative di YP. Ogni team lavora più velocemente e la vita ora è molto più facile. Vorrebbero che trasferissimo tutto in Jira."
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