Выделите немного времени перед личной встречей и подумайте о прошлом квартале. Запишите несколько основных моментов и ключевые выводы, на которых вы хотите сосредоточиться в следующем квартале. Когда начнется ежеквартальная проверка, вы сможете использовать раздел примечаний, чтобы следить за ходом обсуждения.

Вы можете отслеживать выполнение приоритетных задач, а также достижение целей профессионального развития и личных целей. Добавьте личные цели и приоритетные задачи и сообщите об успехах за квартал. Вы также можете отметить прогресс в достижении конкретных целей профессионального развития.

Во время ежеквартального контрольного собрания обсудите обратную связь за предыдущий квартал и уточните свои приоритеты и цели профессионального развития. В ходе обсуждения фиксируйте все согласованные действия и следующие шаги, а также указывайте сроки или график работ, чтобы обеспечить их выполнение.